Подсистема Компас «Управление персоналом» поможет оптимизировать работы компании. Подойдет для среднего бизнеса, ИП, специалистов, НКО, корпораций, малого бизнеса.
- Расчет заработной платы.
- Ведение кадрового учета.
- Управление трудовыми ресурсами.
- Расчет нарядов.
- Ведение электронных индивидуальных сведений для ПФ и МНС.
- Год запуска: 2007 г.
- API: Нет
- Бесплатный тариф: Нет
- Доступные языки: Русский
- Установка: Облако, ПК, Сервер
Постановка задачЛента событий- Подбор персонала
- Оценка персонала
Учет рабочего времени- Расчет заработной платы
KPI системаОпросыРоли и права доступаАналитикаВыгрузка отчетов
- Обновлено: 09.02 .2024
- Просмотры: 98
- Сообщить об ошибке
Никто ещё не оставил отзыв о сервисе. Будьте первыми.
ТопФактор — HCM-система для управления персоналом в крупных и диверсифицированных компаниях, разработанная на платформе 1С:Предприятие 8.3. Представляет собой модульное решение для автоматизации найма, адаптации, постановки целей, оценки и развития компетенций, КЭДО, управления вовлечённостью сотрудников. Может использоваться для импортозамещения зарубежных HCM-платформ.
Современная CRM-система для работы рекрутера с кандидатами и внутренними заказчиками. Канбан-доска, интеграция с календарями, мессенджерами и работными сайтами, функционал асинхронного видеоинтервью, настраиваемые методики оценки кандидата, аналитика по воронке подбора, KPI рекрутера и другие возможности — всё, чтобы повысить скорость и качество найма.
Облачный сервис для работы в «1С:ЗУП» через интернет. Помогает вести кадровый учет и начислять зарплату. Позволяет формировать штатное расписание, составлять графики работы и готовить отчетность для ФНС, СФР и ФОМС.
